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《法人》特約撰稿 張呂

張 呂

全國律協(xié)合規(guī)委副主任，廣東省法學(xué)會合規(guī)研究會常務(wù)副會長，廣州市律協(xié)合規(guī)委主任，泰和泰(廣州)律師事務(wù)所主任、律師

新 聞

2022年10月12日，國家市場監(jiān)督管理總局、國家標準化管理委員會正式發(fā)布GB/T 35770 — 2022《合規(guī)管理體系要求及使用指南》，該標準等同于國際標準ISO 37301：2021，是我國又一重磅級的管理體系認證標準。

解 讀

為滿足我國各類組織的合規(guī)管理需求，加快建設(shè)世界一流企業(yè)目標，國家市場監(jiān)督管理總局、國家標準化管理委員會等同采用了國際標準ISO 37301：2021，于2022年10月12日正式發(fā)布并實施國家標準GB/T 35770 — 2022《合規(guī)管理體系要求及使用指南》，在合規(guī)管理領(lǐng)域?qū)類指導(dǎo)性標準升級為A類可認證標準，從指南類管理體系標準修改為要求類管理體系標準。

自此，我國各類企業(yè)及組織可依照國家標準GB/T 35770—2022《合規(guī)管理體系要求及使用指南》進行合規(guī)管理體系建設(shè)并開展合規(guī)有效性評估及認證。

國家標準GB/T 35770 — 2022明確了合規(guī)管理體系的基本要素，規(guī)定了建立、開發(fā)、實施、評價、維護和改進有效的合規(guī)管理體系具體要求，提供了操作指南，適用于所有類型、規(guī)模、性質(zhì)的企業(yè)，為指導(dǎo)和規(guī)范企業(yè)合規(guī)管理體系及保持體系有效性提供了技術(shù)支撐與標準參考，填補了民營企業(yè)、混改企業(yè)等在合規(guī)管理指導(dǎo)性文件上的空白。

從本次修訂的內(nèi)容來看，國家標準GB/T 35770—2022沿用PDCA管理循環(huán)的原則，在資源支持、管理人員設(shè)置、持續(xù)改進、信息化建設(shè)、合規(guī)文化建設(shè)、合規(guī)報告機制設(shè)置等方面進行強化，與《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》形成相融互補之勢。

此外，新增附錄NA(資料性)補充使用指南，增強國家標準的適用性，尤其在附錄NA.4.2中明確了“管理體系一體化融合”的范圍、方法及路徑，更是為國有企業(yè)、大型民營企業(yè)乃至上市公司等整合現(xiàn)有管理體系提供參考，有效降低企業(yè)多體系運行導(dǎo)致的職責(zé)交叉、管理低效、制度混亂等風(fēng)險，保障了合規(guī)管理的有效運行。目前，廣東省是全國范圍內(nèi)率先提出要求省屬國有企業(yè)全部通過合規(guī)認證的地區(qū)。

(責(zé)編 王茜)